제1과목
산업안전관리론(20문제)
1번.
제조물 책임법에 명시된 결함의 종류에 해당되지 않는 것은?
① 제조상의 결함
② 표시상의 결함
③ 사용상의 결함
④ 설계상의 결함
정답은,
③ 사용상의 결함
해설.
제조물 책임법에 명시된 결함의 종류
설계상의 결함, 표시상의 결함, 제조상의 결함
2번.
브레인스토밍(Brainstorming) 기법의 4원칙에 관한 설명으로 틀린 것은?
① 한 사람이 많은 의견을 제시할 수 있다.
② 타인의 의견을 수정하여 발언할 수 있다.
③ 타인의 의견에 대하여 비판 혹은 비평하지 않는다.
④ 의견을 발언할 때에는 주어진 요건에 맞추어 발언한다.
정답은,
④ 의견을 발언할 때에는 주어진 요건에 맞추어 발언한다.
해설.
의견을 발언할 때에는 주어진 요건에 맞추어 발언하지 않고 자유분방하게 발언한다.
3번.
무재해 운동의 이념 가운데 직장의 위험 요인을 행동하기 전에 예지하여 발견, 파악, 해결하는 것을 의미하는 것은?
① 무의 원칙
② 선취의 원칙
③ 참가의 원칙
④ 인간 존중의 원칙
정답은,
② 선취의 원칙
4번.
교육 대상자수가 많고, 교육 대상자의 학습능력의 차이가 큰 경우 집단안전 교육방법으로서 가장 효과적인 것은?
① 문답식 교육
② 토의식 교육
③ 시청각 교육
④ 상담식 교육
정답은,
③ 시청각 교육
해설.
시청각 교육법은 교육 대상자수가 많고, 교육 대상자의 학습 능력의 차이가 큰 경우 집단안전 교육방법으로서 가장 효과적인 방법이다.
5번.
교육훈련의 효과를 높이기 위해서는 5관을 최대한 활용하여야 하는데 다음 중 효과가 가장 큰 것은?
① 청각
② 시각
③ 촉각
④ 후각
정답은,
② 시각
해설.
5관 활용 교육 효과
• 시각 효과 : 60[%]
• 청각 효과 : 20[%]
• 촉각 효과 : 15[%]
• 미각 효과 : 3[%]
• 후각 효과 : 2[%]
6번.
다음 중 하인리히(Heinrich)의 이론에 의한 재해 발생의 주요 원인에 있어 불안전한 행동에 의한 요인이 아닌 것은?
① 권한 없이 행한 조작
② 전문지식의 결여 및 기술, 숙련도 부족
③ 보호구 미착용 및 위험한 장비에서 작업
④ 결함 있는 장비 및 공구의 사용
정답은,
② 전문지식의 결여 및 기술, 숙련도 부족
해설.
전문지식의 결여 및 기술, 숙련도 부족은 부원인(Subcause)에 해당한다.
7번.
주요 구조 부분을 변경하는 경우 안전인증을 받아야 하는 기계 · 기구가 아닌 것은?
① 원심기
② 사출성형기
③ 압력용기
④ 고소작업대
정답은,
① 원심기
해설.
안전인증을 받아야 하는 기계 · 기구
프레스, 전단기 및 절곡기, 크레인, 리프트, 압력용기, 롤러기, 사출성형기, 고소작업대, 곤돌라
8번.
산업안전보건법상 프레스 작업 시 작업시작 전 점검사항에 해당하지 않는 것은?
① 클러치 및 브레이크의 기능
② 머니퓰레이터(Manipulator) 작동의 이상 유무
③ 프레스의 금형 및 고정볼트 상태
④ 1행정 1정지 기구 · 급정지장치 및 비상정지 장치의 기능
정답은,
② 머니퓰레이터(Manipulator) 작동의 이상 유무
해설.
머니퓰레이터 작동의 이상 유무는 프레스 작업 중 점검사항에 해당한다.
9번.
하인리히 방식에 따라 산업재해 손실액 산정 시 직접비가 2,000만원일 때 총손실액은?
① 2,000만원
② 8,000만원
③ 1억원
④ 1억2,000만원
정답은,
③ 1억원
해설.
총손실액 = 직접비 + 4×직접비 = 2천만원 + 4×(2천만원) = 1억원
10번.
산업안전보건법령상 일용근로자의 안전 · 보건교육 과정별 교육시간 기준으로 틀린 것은?
① 채용 시의 교육 : 1시간 이상
② 작업내용 변경 시의 교육 : 2시간 이상
③ 건설업 기초안전보건교육(건설 일용근로자) : 4시간
④ 특별교육 : 2시간 이상(흙막이 지보공의 보강 또는 동바리를 설치하거나 해체하는 작업에 종사하는 일용근로자)
정답은,
② 작업내용 변경 시의 교육 : 2시간 이상
해설.
작업내용 변경 시의 교육
• 일용근로자 : 1시간 이상
• 일용근로자를 제외한 근로자 : 2시간 이상
11번.
산업안전보건법상 고용노동부장관이 산업재해 예방을 위하여 종합적인 개선조치를 할 필요가 있다고 인정할 때에 안전보건개선계획의 수립 · 시행을 명할 수 있는 대상 사업장이 아닌 것은?
① 산업재해율이 같은 업종 평균 산업재해율의 2배 이상인 사업장
② 직업병에 걸린 사람이 연간 2명 이상(상시근로자 1천명 이상 사업자의 경우 3명 이상) 발생한 사업장
③ 작업환경 불량, 화재 · 폭발 또는 누출사고 등으로 사회적 물의를 일으킨 사업장
④ 경미한 재해가 다발로 발생한 사업장
정답은,
④ 경미한 재해가 다발로 발생한 사업장
해설.
유해인자의 노출기준을 초과한 사업장
12번.
어느 공장의 재해율을 조사한 결과 도수율이 20이고, 강도율이 1.2로 나타났다.
이 공장에서 근무하는 근로자의 입사부터 정년퇴직까지 예상되는 재해건수(a)와 이로 인한 근로손실일수(b)는?
① a=20, b=1.2
② a=2, b=120
③ a=20, b=20
④ a=120, b=2
정답은,
② a=2, b=120
해설.
• 예상되는 재해건수(a) = 도수율 × 0.1 = 20 × 0.1 = 2
• 근로손실일수(b) = 강도율 × 100 = 1.2 × 100 = 120
13번.
추락 및 감전 위험방지용 안전모의 난연성 시험 성능기준 중 모체가 불꽃을 내며 최소 몇 초 이상 연소되지 않아야 하는가?
① 3
② 5
③ 7
④ 10
정답은,
② 5
해설.
추락 및 감전 위험방지용 안전모의 난연성 시험 성능기준 중 모체가 불꽃을 내며, 최소 5초 이상 연소되지 않아야 한다.
14번.
산업안전보건법령상 안전 · 보건표지 중 지시표지 사항의 기본모형은?
① 사각형
② 원형
③ 삼각형
④ 마름모형
정답은,
② 원형
해설.
• 사각형 : 안내표지(응급구호, 비상용 기구, 비상구 등)
• 삼각형 : 경고표지(위험장소, 방사성 물질, 고압전기, 낙하물, 레이저광선 등)
• 마름모형 : 경고표지(인화성 물질, 산화성 물질, 폭발성 물질 등)
15번.
근로자가 작업대 위에서 전기공사 작업 중 감전에 의하여 지면으로 떨어져 다리에 골절상해를 입은 경우의 기인물과 가해물로 옳은 것은?
① 기인물 - 작업대, 가해물 - 지면
② 기인물 - 전기, 가해물 - 지면
③ 기인물 - 지면, 가해물 - 전기
④ 기인물 - 작업대, 가해물 - 전기
정답은,
② 기인물 - 전기, 가해물 - 지면
16번.
다음 중 산업안전보건법령상 안전관리자의 업무가 아닌 것은?
(단, 그 밖에 안전에 관한 사항으로서 고용노동부장관이 정하는 사항은 제외한다)
① 사업장 순회점검 · 지도 및 조치의 건의
② 해당 사업장 안전교육계획의 수립 및 안전교육 실시에 관한 보좌 및 조언 · 지도
③ 산업재해 발생의 원인 조사 · 분석 및 재발 방지를 위한 기술적 보좌 및 조언 · 지도
④ 해당 작업의 작업장 정리 · 정돈 및 통로 확보에 대한 확인 · 감독
정답은,
④ 해당 작업의 작업장 정리 · 정돈 및 통로 확보에 대한 확인 · 감독
17번.
보호구 안전인증 고시에 따른 안전화의 정의 중 다음 ( ) 안에 알맞은 것은?
① ㉠ 500, ㉡ 10.0
② ㉠ 250, ㉡ 10.0
③ ㉠ 500, ㉡ 4.4
④ ㉠ 250, ㉡ 4.4
정답은,
④ ㉠ 250, ㉡ 4.4
해설.
경작업용 안전화는 250[mm]의 낙하높이에서 시험했을 때 충격과 4.4±0.1[KN]의 압축 하중에서 시험했을 때 압박에 대하여 보호해 줄 수 있는 선심을 부착하여, 착용자를 보호하기 위한 안전화를 말한다.
18번.
다음 중 일반적으로 시간의 변화에 따라 야간에 상승하는 생체리듬은?
① 맥박 수
② 염분량
③ 혈압
④ 체중
정답은,
② 염분량
해설.
• 주간에 상승하는 생체리듬 : 혈압, 맥압, 맥박수, 체중, 말초운동기능 등
• 야간에 상승하는 생체리듬 : 수분, 염분량 등
19번.
안전조직 중에서 라인-스태프(Line-Staff) 조직의 특징으로 옳지 않은 것은?
① 라인형과 스태프형의 장점을 취한 절충식 조직형태이다.
② 중규모 사업장(100명 이상~500명 미만)에 적합하다.
③ 라인의 관리, 감독자에게도 안전에 관한 책임과 권한이 부여된다.
④ 안전활동과 생산업무가 분리될 가능성이 낮기 때문에 균형을 유지할 수 있다.
정답은,
② 중규모 사업장(100명 이상~500명 미만)에 적합하다.
해설.
라인-스태프형 조직(직계 참모조직)은 1,000명 이상의 대규모 기업에 적합하며, 중규모 사업장(100명 이상~500명 미만)에 적합한 조직은 스태프형 조직(참모조직)이다.
20번.
산업안전보건법령에 따른 최소 상시근로자 50명 이상 규모에 산업안전보건위원회를 설치 운영하여야 할 사업의 종류가 아닌 것은?
① 토사석 광업
② 1차 금속 제조업
③ 자동차 및 트레일러 제조업
④ 정보서비스업
정답은,
④ 정보서비스업
해설.
정보서비스업은 최소 상시근로자 300명 이상 규모일 경우에 산업안전보건위원회를 설치 운영하여야 한다.
